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通用北京个人劳动合同

时间: 小龙 劳动合同

用人单位应及时安排被录用的劳动者工作,按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬,并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件。下面小编给大家整理通用北京个人劳动合同,希望大家喜欢!

通用北京个人劳动合同【篇1】

甲方:

乙方:

根据国家劳动用工的法律、法规,甲乙双方签订本劳动用工合同书。

一、劳动用工项目

1、甲方在云南省大理州鹤庆县朵美乡投资经营采砂项目(以下简称采砂项目),甲方已取得采砂项目合法经营文件、手续。

2、甲方需要聘用采砂项目的劳务用工人员,乙方同意任聘甲方劳务用工人员。

3、甲方项目的劳务用工时间计划为20____年2月16日至6月30日(以实际用工时间为准)。

二、乙方应聘职位及职责

1、乙方应聘甲方项目劳务用工职位(岗位名称): 。

2、乙方职位的岗位职责: 。

三、乙方劳务报酬及支付

1、乙方劳务报酬每月 元人民币。

2、乙方劳务报酬中包括基本工资、职务工资、岗位津贴、劳动保险及其他劳务报酬。

3、甲方按月(每月月底)支付乙方劳务报酬。乙方如需预计费用,可由甲乙双方协商办理。

4、乙方计划应聘时间:20____年 月 日至 月 日。

四、甲方职责

1、保证采砂项目手续合法,正常经营,保护乙方合法权益。

2、按本合同书约定,按时、足额支付乙方劳务报酬。

五、乙方职责

1、遵守国家政策法规和甲方公司经营管理规章制度,服从甲方管理,遵守生产劳动纪律。

2、忠实履行岗位职责,保质保量完成生产任务。

六、违约责任

1、在乙方履行职责,甲方不能及时、足额支付乙方劳务报酬,甲方应承担违约责任。甲方应按违约标的向乙方支付5%违约金。

2、如发生乙方不能履行职责,或出现乙方违反甲方规章制度,劳动法律的情况,甲方应予批评教育;经批评教育乙方仍不能履约,甲方有权提前解除与乙方的用工合同并辞退乙方。

七、合同生效及其它

1、本合同经甲乙双方签章后正式生效,自用工时间结束自动失效。

2、本合同未尽事宜,经甲乙双方协商确定。

3、本合同一式两份,甲乙双方各一份,具有同等效力。

甲方(签章): 乙方(签章):

年 月 日

通用北京个人劳动合同【篇2】

编号:

甲方(单位)名称:

乙方(工人)姓名:

甲方因工作需要,同意招用乙方为临时工,经双方协商同意自愿订立本协议,并共同遵守如下条款:

一、 协议期限

自 年 月 日起至年 月 日止。协议期满,本

协议自行终止。如甲方需要继续留用,经双方协商可以续订协议,并办理签订手续。

二、 工作任务

甲方根据工作需要,安排乙方在岗位,承担临时工作任务。在协议期内甲方因调整工

作任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除协议手续。

三、劳动时间与劳动报酬

(一)劳动时间:甲方实行每周

严格控制加班加点,确因工作需要加班加点的,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,

按规定发给加班加点费。

(二)劳动报酬:按单位的相关管理规章制度,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为

每月 元,标准工时为21.75天。乙方不享受奖金及其它福利。

四、劳动保护、保险福利待遇

(一)甲方不为招用的临时工缴纳社会统筹保险。

(二)乙方在劳动期间应严格遵守劳动制度,注意劳动安全,因工作疏忽等自身原因造成的伤害,由乙方自理,甲方不承担任何责任。

(三)根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方发给乙方劳动保护用品。

(四)甲方为乙方提供午餐补助。

五、劳动纪律

(一)按时上下班,不得迟到早退。

(二)爱护单位财产,不无故损坏公物。

(三)听从指挥,服从调动。

(四)保质保量完成任务。

六、劳动协议的变更、终止、解除和辞职

(一)甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,可以变更协议的相关内容。

(二)协议期满后即终止执行,并办理终止协议手续。如工作需要,甲方继续招用乙方,需要经

乙方同意,双方重新签订协议。

(三)有下列情形之一的,可以解除劳动协议:

(1)双方一致同意的;

(2)乙方不符合录用条件或乙方不愿意供职的;

(3)乙方非因工负伤,治疗终结两个月仍不能复工的。

(四)有下列情形之一的,本协议自行解除:

(1)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的;

(2)乙方被除名开除、劳动教养或判处徒刑的。

(五)乙方在协议期内有下列情形之一的,甲方可以辞退;

通用北京个人劳动合同【篇3】

甲方用人单位名称:

法定代表人:

经营地址:

乙方姓名: 性别: 身份证号码: 家庭地址:

乙方于________年____月____日与甲方签订的劳动合同,该劳动合同期限为________年____月____日至________年____月____日。现经双方友好协商,于________年____月____日终止该劳动合同,双方之前的劳动关系终止。第二条:乙方完成以下工作交接手续后, 甲方一次性向乙方支付个月工资的经济补偿金,双方解除或终止劳动关系。

1、交接程序及内容:

(1)乙方已经受理的业务尚未完成的内容应当交接给甲方工作人员。

(2)乙方整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面

(3)编制移交清单,列明移交的资料和物品等内容,甲乙双方签字确认。

(4)以上交接工作应在________年____月____日内完成。

2、乙方及时完整的进行工作交接后,甲方按劳动合同法第50条第二款的规定向乙方支付经济补偿金。乙方未在以上时间内交接工作导致甲方受到损失的,乙方应向甲方赔偿损失。

甲方(签章):乙方:

________年____月____日________年____月____日

通用北京个人劳动合同【篇4】

甲方: 法定代表人:

营业执照注册号: 资质等级:

在川通讯地址: 邮编:

乙方: 性别: 电话:

居民身份证号码 :

家庭住址: 邮政编码:

户口所在地: 省(市) 区(县) 乡镇 村

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

( )1、有固定期限劳动合同

本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日终止(如有试用期,则试用期从 年 月 日到 年 月 日)。

( )2、以完成一定的工作任务为期限的合同

本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成

工作任务为合同终止时间。

二、工作内容和要求

第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)

工程中担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。

第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件

第四条 甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第七条 甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

通用北京个人劳动合同【篇5】

合同编号:_________

医务人员聘用合同

甲方:_________________________

乙方:_________________________

签订日期:______年_____月_____日

医务人员聘用合同

聘用机构:平安按摩室

法人代表:马玲玲(以下简称甲方)

身份证号码:联系电话:

受聘人(以下简称乙方):

身份证号码:联系电话:

受聘岗位:按摩技师

受聘人的担保人(以下简称丙方):身份证号码:

兹有聘用单位(甲方):决定聘用乙方(受聘人):从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

一、聘用期限:

自____年4月25日至____年4月24日止,聘期伍年,聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

二、待遇与奖惩

1、聘用期间,甲方对乙方进行相关医疗按摩技术免费培训。

2、乙方在此期间所进行的进修学习由甲方具体安排,并且进修费用由甲方承担。

三、双方的权力与义务:

1、甲方为乙方提供开展工作学习所需的场所、设施及必要的用品。

2、乙方应严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排,尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。

3、五年内,未经甲方同意,乙方不得婚嫁,不得擅自离开。

4、乙方不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则视为违约并承担相应的法律责任。

四、违约责任:

此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。

五、合同生效与终止:

1、本合同自三方签字之日起生效。

2、合同终止于聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前壹月内办理。

六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

甲方负责人(签章):

乙方(签章):

丙方(签章):

合同签订日期:____年4月25日与陇西

合同编号:_________

18181