确认劳动关系事项的通知
在现在的社会生活中，各种通知频频出现，通报可以用于奖惩有关单位或人员，通知、通告无此作用。大家知道正式的通知怎么写吗？以下是小编整理的通告范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
确认劳动关系事项的通知精选篇1
公司日益不断发展，经公司董事会研究决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予公布：
1.任命葛为公司总经办主任，负责公司日常管理、接待等工作。
2.任命曹为公司财务部经理，负责公司全面财务会计及各项目报表收缴及监督工作。
3.任命李为公司组织人事部经理，负责公司人事干部任免、调配等工作。
4.任命肖为公司经营发展部经理，负责公司经营、公司投标、发展工作。
5.任命黄志为公司品质运行部经理，负责公司各项日常管理工作。
6.任命王为公司工程部经理，负责工程项目全面工作。
本任命书自20__年8月1日起生效。
特此通知。
希望以上六位同志，在任职期间不辜负期望、再接再厉、脚踏实地，为各项目部公正负责地用心做到监督、帮助、服务的作用，为真贤物业保驾护航，再创佳绩。
上海__有限公司
二0__年八月一日
确认劳动关系事项的通知精选篇2
根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：
任命女士为总经理助理，免去女士分公司总经理职务。
任命先生为分公司总经理，免去先生部门经理职务。
以上任免调整自通知发布之日起开始执行。
年一月二十八日
确认劳动关系事项的通知精选篇3
为适应新形势下公司经营发展需要，经董事长、总裁提名研究决定，对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命王为电子交易市场有限公司执行总裁。
任命邵为电子交易市场有限公司副总裁。
任命李为电子交易市场有限公司办公室主任。
以上任命决定自发布之日起执行。
电子交易市场有限公司
x年三月二十六日
确认劳动关系事项的通知精选篇4
各部门各公司员工：
根据个人在试用期间的工作能力及出色表现，经公司领导研究决定，以公司总经理关明明的名义同意以下同志如期或提前转正，并任命如下：
任命杜依和为市场运营部招商部经理，对分管总经理助理负责，全面负责物流园项目招商工作及该部门日常管理工作；
任命为财务部经理，对公司董事会及总经理负责，全面负责公司财务及相关各项工作；
任命为行政人事部经理，对分管总经理助理负责，全面负责公司行政、人事、外联事务及相关工作。
任命下达，即日生效，特此通知。
__有限公司
x年x月x日
确认劳动关系事项的通知精选篇5
__：
原栾川县长安驾校因经营管理不善，濒临倒闭，20__年12月25日由新的法人郭伍魁接管，你曾数次到长安驾校联系沟通，我校已按法院判决代原法人支付你生活费，我校负责人同意你到校上班任教练(最后一次是20__年4月13日)，但你以种种理由拒绝上班，而是长期坚持走诉讼程序。根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律规定，从20__年4月13日起，栾川县长安驾校与你解除劳动关系。
特此通知！
栾川县长安驾校
__年6月9日
确认劳动关系事项的通知精选篇6
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同事进行新的人事任命，现予以公示：
任命 宋 先生为公司常务副总经理，负责公司日常的'运营管理，协助总经理对公司计划制度的实施和检查;
任命 易 先生为公司副总经理。
以上任命决定自10月08日起即开始执行!
特此公告!
电子科技国际有限公司
x5年10月08日
确认劳动关系事项的通知精选篇7
根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：
一、任命志为司设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。
二、任命志为司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。
以上任命自发布之日起即开始执行。
特此通知。
限公司
年 月 日
确认劳动关系事项的通知精选篇8
为顺应新情势下公司运营展开需求，经公司治理层会议决议，决议对以下同道中止新的`人事任命，现予以发布： 任命__为事业部总经理，掌管事业部的日常权利; 任命__为事业部副总经理，负债辅佐总经理完好权利。 任命__为人事部总经理，掌管人事部的日常权利; 任命__为人力资源部经理，掌管该部分的日常权利; 以上任命决议盲目布之日起即开始施行。
总经理： (印章)
__年__月__日
确认劳动关系事项的通知精选篇9
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的`人事任命，现予以公布：
任命__为事业部总经理，主持事业部的日常工作;
任命__为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。
任命__为人事部总经理，主持人事部的日常工作;
任命__为人力资源部经理，主持该部门的日常工作;
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
总经理：
(印章)
年 月 日
确认劳动关系事项的通知精选篇10
为适应公司经营战略发展需要，经公司董事会会议决议，决定对刘利明同志进行人事任命，具体人事任命公布如下：
__，原公司市场总监，现任公司副总经理，全面负责国内营销中心各项管理事务，在公司董事会及董事长的领导下，执行及监督该部门各项日常事务。
以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。
特此公告!
__有限公司
20__年__月__日
确认劳动关系事项的通知精选篇11
__限公司：
本人x53112,自20__年5月6日，到贵公司任经理职位至今，因贵单位对本人存在以下严重违反劳动法的行为：1、自20__年5月进公司至今，贵公司一直未与本人未签订书面劳动合同。2、自20__年5月进公司至今，公司未按相关法律为本人缴纳社会保险费用，也未书面或口头约定将保险部分随公司工资发放。3、公司从20__年2月份开始在未通知本人的情况下无故扣发本人绩效工资。__故本人依据《劳动法》和《劳动合同法》等相关规定，向仲裁机关申请法律仲裁。现正式通知贵单位于20__年4月5日正式解除双方劳动关系并请求支付本人解除劳动关系经济补偿金、补发多扣发的工资部分、未签书面劳动合同工资、补缴20__年5月至今的社会保险及相应精神损失费等。
特此通知!
此通知一式叁份，一份寄公司，一份送达公司，一份本人留底。
通知人：
日期:
确认劳动关系事项的通知精选篇12
公司各部门、各分公司：
经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命__为总经理助理，负责公司日常管理。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
特此通告!
__有限公司
__年__月__日
确认劳动关系事项的通知精选篇13
为适应新形式下公司经营发展的需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的'人事任命，现予以公布：
任命志为上海信用担保有限公司分公司负责人，负责分公司的日常工作;
任命志为上海信用担保有限公司办公室主任，负责公司日常事务。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
用担保有限公司
年 月 日
确认劳动关系事项的通知精选篇14
为适应新形势下公司经营发展需要，经董事长、总裁提名研究决定，对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命王爱国为电子交易市场有限公司执行总裁。
任命邵鲁峰为电子交易市场有限公司副总裁。
任命李玉华为电子交易市场有限公司办公室主任。
以上任命决定自发布之日起执行。
电子交易市场有限公司
x年三月二十六日
确认劳动关系事项的通知精选篇15
为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的`人事任命，现予以公布，具体任命如下：
任命__ 为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;
以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告。
年月日
确认劳动关系事项的通知精选篇16
因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：
1. 原DJ部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责
2. 原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作
3. 楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作
备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴(职务津贴上报生效)
以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。
特此通告。
年月日