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仓储物流岗位职责

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在当今社会生活中,很多场合都离不了岗位职责,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编为大家整理的仓储物流岗位职责范文,希望能够帮助到大家。

仓储物流岗位职责【篇1】

1、负责制定仓储工作计划,部署仓储工作任务,对工作规划的前瞻性、科学性负责,对仓储工作安排的合理性负责。

2、负责审核仓储费用开支的合理性,对仓储费用使用的合理性建议负责。

3、负责制定和实施机械通风,药剂熏蒸方案,对机械通风、药剂熏蒸的合理性和熏蒸用药的安全性负责。

4、负责审批储粮安全问题及隐患处理方案,对储粮安全问题及隐患处理的合理性负责。

5、负责检查粮食出、入库和成品出库管理情况,对出、入库工作的规范性、严密性负协助管理责任。

6、搞好责任区卫生,保持工作环境的整洁。

7、对领导临时交办的工作任务完成的及时性负责。

仓储物流岗位职责【篇2】

岗位职责:

1、依据公司发展战略,制定仓储物流部战略规划;

2、负责仓储物流部整体工作事务及日常管理;

3、负责制定和修订相关管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;

4、负责承运商的对接和管理;

5、建立安全库存机制,进行存量分析和控制,采取有效措施控制库存成本。

岗位要求:

1、28—38岁,大专及以上学历;

2、5年以物流管理相关工作经验,2年以上同等职位相关经验;

3、具有先进的仓储物流货物管理理念,熟悉财务知识,对数据敏感;

4、有承运商管理经验优先;

仓储物流岗位职责【篇3】

职责描述:

1、策划并实施公司年度物流市场工作目标及营销方案;依托供应链服务平台,开发国内市场,销售以仓储、运输、货代等物流供应链服务产品为主的服务

2、负责开拓市场业务,积极挖掘新客户,深度开发老客户,确保公司年度物流销售指标的完成;

3、建立和管理销售团队,规范销售流程,完成销售目标;

4、分析新的和原有销售市场的潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况;

5、维护和提高公司市场竞争力

6、收集客户资料;维护客户关系,确认客户和供应商的各项费用、及时对账、催款

7、对客户提供物流专业咨询和方案;

任职要求:

1、全日制专科及以上,财经类或工商管理、物流管理相关专业;

2、3年以上物流行业销售经理以上岗位工作经验,有第三方物流公司销售经理工作经验者优先;

3、对物流市场熟悉,自身有一定的客户资源

4、有第三方仓储物流工作经验,有仓储、运输、货代领域资源者可优先考虑。

仓储物流岗位职责【篇4】

一、负责外部政策、行业信息的调研、分析工作。负责编写行业研究报告。

二、负责制定公司的整体战略规划草案,组织各职能部门讨论修订后报董事会审核。组织各部门在整体战略规划下编制职能。

三、组织审议公司的年度经营计划。

四、组织对新投资项目的可行性分析报告的评审工作。

五、负责公司内部各项管理制度的编制、下发并跟踪修正。

六、负责构建公司的`工作流程与管理模式。对不适合的流程及时作出修正。

七、策划、实施各类企业文化、企业形象的推广活动。与宣传媒体保持良好联系,组织新闻报道,开展公关活动,对公司进行正面形象宣传。策划和组织公司各种内部联谊活动,丰富员工业余生活,调动员工积极性,增强公司凝聚力。

八、负责公司网站、内刊建设和维护。

九、制定公司的形象战略,视觉形象的设计及企业对外宣传品(册)的安排制作。

十、参与公司广告的媒体选择、内容审核及效果评估。

十一、负责公司信息化平台的选择、实施和推广工作;负责为相关部门及时提供准确的数据与资料;负责内外部信息的搜集、分析,为公司管理者提供决策依据;负责外部信息机构的联络、外部信息资源的整合。

十二、负责本部门人员的编制;负责本部门员工的考核和再教育。

仓储物流岗位职责【篇5】

1、执行和完善配送中心的规章制度、规范配送中心作业标准及流程,提高效率,降低成本;

2、制定本部门预算,合理控制配送成本,合理组织配送装卸,提高配送服务效率;

3、对仓储数据准确性负责,并定期盘点,保持帐目清晰、规范,保证系统有效、稳定运行;

4、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率;

5、监督执行仓库内的盘点工作和结果分析,并提出改进方案;

6、负责配送中心团队管理,提高团队凝聚力和工作技能。

仓储物流岗位职责【篇6】

工作职责:

1、负责第三方仓储运营的日常管理

2、指导和监督仓库收货,发货,仓内质量的等各个业务模块的日清工作,并对各项生产运营指标做出相关数据异常分析和改进方案

3、推动总部在区域的运营项目和方案,规范作业标准及流程,提升操作效率

4、带领团队完成日常指标任务,不断优化和改善现有流程和工作并持续提升业务kpi要求。

5、落实和完成其他任务需求

任职要求:

1、精通仓储运营管理流程,擅长精益生产;

2、 5-8年仓储运营管理工作经验,具有团队管理经验,电商行业佳

3、出色的逻辑思维和数据管理能力,擅长项目推动与落地;

4、有良好的沟通技巧,思维清晰,具有丰富的突发问题处理经验;

仓储物流岗位职责【篇7】

1、全面掌握仓库各厂家、各系列产品库存情况,及时补货,确保公司产品库存处于合理水平;

2、负责安排监督仓管员、司机的日常工作,督促仓管员做好各类台帐,对产品进仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误),以便统计和核查;

3、及时与物资供应商沟通到货情况,并组织人员做好接货准备;

4、及时与相关部门人员核对产品出入库纪录,对物品得出入库要及时验收、登记帐簿,做到账物相符,发现问题及时向上级反馈;

5、督促和配合仓管员定期对仓库货物盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因予以调帐或上报公司领导处理;

6、负责工作安排的有序进行,并定期对仓管员进行工作培训和岗位考核;

7、刻苦钻研业务知识,全面了解各厂家各系列产品,统筹分析,对库区得工作作出相应得调整,达到有效管理仓库的目地;

8、监督好所有物品的保管工作,所有进出仓库的物品均须有相关责任人签字;

9、每周做好工作总结报告,如实反映工作情况和工作中遇到的问题,积极提出合理化建议;

10、以身作则,用正确的工作方法,积极负责得态度处理仓库日常工作;

11、关心、爱护、团结下属员工,解决下属员工的困难和问题。发扬团队精神,发挥团队力量。带领下属员工做好仓库的工作;

12、对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理;

13、负责对仓库进行分区管理,各类物品要分区放置,摆放整齐,做好标识,井然有序;

14、加强管理,搞好仓库安全(防火、防盗、防破坏)工作;

15、对贬值、不完整和不合格产品向公司提出处理意见;

16、制订仓库管理制度,并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩;

17、按照公司的发展规划拟定部门人员编制,报公司批准;

18、配合公司其它部门开展工作,做好横向沟通;

19、认真、仔细、负责做好物流的出货、送货等统计明细。

仓储物流岗位职责【篇8】

1、建立科学高效的仓储物流管理体系,建立并完善各项规章制度和流程;

2、根据生产采购计划制定仓储物流部的工作计划并组织落实;

3、改善仓储物流的各项作业规范及流程,提高内部运作效率,有效降低仓储物流成本;

4、合理利用库存空间,负责库房的全面安全管理工作,发现库存管理中的问题并提出改进方案;

5、负责成品、辅料的日常验收,货物入库到出库的全流程管理,定期盘点和对账工作;

6、甄选优质的物流公司,协调内外部资源,确保物流体系的良性运转;

7、负责仓储物流部门团队建设及管理。

仓储物流岗位职责【篇9】

1、根据公司经营管理整体要求,制定库房管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施;

2、根据公司仓储工作特点编制各项工作流程及操作标准并监督执行;

3、贯彻执行公司下达的仓储工作任务并将各项任务落实到人;

4、核定和掌握仓库各种物资的储备定额并严格控制,保证合理库存、合理使用;

5、掌握各类物资的收发动态,审查统计报表,定期撰写仓储工作分析报告,并上报有关领导;

6、定期组织盘点,对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任人,提出处理意见;

7、负责废旧物资的管理,对呆滞料、废料、不合格品等提出处理意见,并协助实施;

8、做好仓储部团队建设,协助人力资源做好员工的选拔、配备、培训和绩效考核工作;

9、负责仓储部与其他部门的沟通,协调事宜;

10、完成上级领导交办的其他工作。

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