软件测试工作和岗位职责

软件测试工作岗位要求大家具备准确的判断力，有良好的沟通能力，逻辑思维强。下面是小编给大家带来的软件测试工作内容和岗位职责7篇，欢迎大家阅读转发!

软件测试工作和岗位职责【篇1】

1、计算机、软件测试或相关专业大学专科或以上；

2、熟悉软件测试流程；

3、掌握软件测试理论和方法，能够熟练应用多种测试工具；

4、有J2EE开发经验者优先；

5、有较强的逻辑分析能力和学习能力；

6、拥有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神；

7、热爱软件测试工作，可以胜任重复性工作，工作细致认真，有耐心；

8、有过专业的测试培训者优先，有银行软件测试经验者优先。

软件测试工作和岗位职责【篇2】

1.配合项目经理进行业务需求的沟通，整理需求说明书；

2.完成软件的功能模块详细设计，业务功能实现与单元测试，bug修改等工作；

3.参与产品构思和架构设计，撰写相关的技术文档；

4.对测试实施过程中发现的软件问题进行跟踪分析和报告；

5.推动测试中发现问题及时合理解决。

软件测试工作和岗位职责【篇3】

1、遵从测试工作的流程与规范，及产品上线的质量标准，并执行落地;

2、能开展测试用例输出、功能测试和各项专项测试，完成版本测试目标，并保证测试质量与效率;

3、能沉淀测试团队的能力、关注整体项目的产品品质。

软件测试工作和岗位职责【篇4】

（一）

1、制定、编写软件测试方案与计划；

2、按时完成软件测试工作任务，执行测试，跟踪缺陷状态，提交测试执行报告；

3、编写测试文档，测试报告，提交测试结果；

4、测试环境的设计、设置，完善测试规范流程、创建和维护测试用例；

5、改进软件测试流程、工具、和质量。

6、参与测试结果评审；

（二）

1、参与产品测试、根据测试结果编写测试报告；

2、负责编写各产品用户文档、技术白皮书、概要设计、功能说明书等各种技术文档；

3、提出对(tichudui)产品的改进建议。

软件测试工作和岗位职责【篇5】

1、参与项目开发各个阶段的评审工作，以便提早发现问题。

2、根据部门命令及项目需要安排编写测试相关文档(计划、安排、报告测试用例)并就某些特定文档提请评审。

3、组织各级测试工作人员对测试工作进行准备。

4、分配测试工作任务。

5、对测试工作进行协调。

6、参与测试中发现重大问题的讨论。

7、审查测试人员日志，监督其工作。

8、组织并参与测试后的讨论工作，使部门测试水平不断提高。

软件测试工作和岗位职责【篇6】

1、根据产品需求制定测试计划，设计测试数据，编写测试用例和测试脚本；

2、独立搭建测试环境，开发自动化测试工具并对产品实施自动化测试，提交测试报告，完成对产品的集成测试与系统测试；

3、撰写测试报告，并持续跟踪Bug，参与Bug回归和管理，确保测试中发现的'问题得以及时合理的解决；

4、准确地定位并跟踪问题，推动问题及时合理地解决；

5、自学能力强，能快速接受新事物，做事有责任心、耐心和团队合作精神。

软件测试工作和岗位职责【篇7】

1、根据产品需求进行系统、模块测试，包括测试设计、执行、BUG提交和追踪，测试报告，接口测试等;

2、根据项目过程中的体验对产品提出改进建议以提升用户感受。

3、充分利用现有设备搭建和维护测试环境;

4、分析问题所在并进行准确定位和验证Bug，填写并提交报告;外部发现的问题的手工测试、自动化管理;

5、通过自动化测试工具，执行自动化测试和自动化补丁集回归测试;

6、根据测试案例编写自动化测试脚本，测试程序;进行测试工具研究和开发;

7、根据性能测试计划，完成性能测试的环境搭建及测试的集成，并对产品性能优化提出有效建议。

8、产品技术文档的撰写，为用户提供产品技术支持。

9、跟踪测试数据正确性，依据结果分析及解决问题。