酒店工程部主管主要岗位职责

酒店工程部主管需要具备较强的沟通能力，能够承受较强的工作压力，和具有团队合作精神。今天小编在这给大家整理了一些酒店工程部主管主要岗位职责，我们一起来看看吧！

酒店工程部主管主要岗位职责篇1

1.严格遵守员工手册和各项规章制度。

2.努力学习技术熟练地掌握酒店电气设备的原理及实际操作与维修，熟练地掌握本酒店供电方式、线路走向。

3.努力做好设备的维修保养工作，按时、按质、按量完成各项工作任务，并填好记录表格，服从领导分配。

4.事故未排除不进行交班，应上下两班协同工作，配电设备发生事故时不得离岗。

5.负责酒店范围内所有动力电气设备的保养和故障检修。

6.按规定时间做好班内外清洁工作。

酒店工程部主管主要岗位职责篇2

1、弱电工程师，对酒店音响设备、网络的维护保养。

2、按会议、餐饮和客人的要求，对会议音响进行调试。

3、能熟练操作音响设备，对各种播放机调音台、均衡器、效果器、功放机、音箱之间的连线非常熟练。

4、随时注意弱电系统运行情况，如发现故障及时报告，尽快维修，确保使用。

酒店工程部主管主要岗位职责篇3

1、接受工程部经理领导，协助工程部经理治理整个工程部的员工。

2、协助工程部经理制定本部门的月度、年度预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。

3、协助制定员工培训计划，对员工进行业务技能酒店意识，基本素养的培训。

4、把握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。

5、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的操纵。

6、协助工程部经理做好外部关系的协调，以获得良好的外部环境。

酒店工程部主管主要岗位职责篇4

1、协助主持部门工作例会，协调班组工作。

2、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工和工程进度。

3、协助工程部经理做好消防，安全工作。

4、考核下级的工作，并对其工作做出指导和评论。

5、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。

6、执行工程部经理下达的其它工作指令

酒店工程部主管主要岗位职责篇5

1.制定工程部各项工作的规章制度，操作流程;

2.制定设备检修，保养育及设备设施更新，改造计划;

3.及时处理重大设备设施事故;

4.巡查重点设备的运行状况，发现隐患时立即组织人员进行处理;

5.建立完善的设备设施档案，详细记录各项设备设施技术和维修内容;

6.督导酒店节电，节水工作，最大限度节能,节支，发挥设备最大效率，降低成本;

7.制定能源消耗计划，节能措施等;

8.配合人事部门做好工程技能培训工作，发挥，调动员工才能和积极性;

9.指导监督下级员工工作;培养有发展潜力的下级员工;

10.做好下级员工的考核工作，按规定实施奖励和惩法。

酒店工程部主管主要岗位职责篇6

1、负责酒店日常维修与保养;

2、负责跟进酒店筹建、土建装修等各项工程进度和质量把控;

3、负责项目部人员管理，包含制度、培训、考核等;

4、负责现场施工、技术、资料的管理工作;

5、负责各项设备的维护和保养，确保各项工作正常运转;

酒店工程部主管主要岗位职责篇7

1、负责酒店工程技术的组织指导和日常管理工作，确保酒店各工程技术系统，如电力、通讯、电梯、空调、给排水、锅炉蒸汽等系统完好和安全运转;

2、负责酒店工程节能降耗工作。检查水、电、天然气、蒸汽等的损耗情况，防止跑、冒、漏、滴、散等现象，掌握能耗规律，提供节能降耗可行性方案;

3、负责制订工程设备更新改造、工程维修等各项方案计划，并组织方案计划的实施执行工作。

4、负责协调保安部门做好酒店消防安全工作。

5、负责制订本部门各岗位责任制，操作规程及设备检修保养等各项制度，并督促制度的执行实施;

6、负责工程部团队建设工作，提高工程人员专业技能和综合能力素养，进行人员合理化配置;

酒店工程部主管主要岗位职责篇8

1.工程部门数据及表格的整理。

2.配合部门完成各部门间协调工作。

3.完成每月工作报表。

4.负责盘点、防损等工作，并做好记录。

5.发现问题及时报告上级，提出合理建议，协助部门管理好一切工作。

6.遵守规章制度，积极参加培训。

7.完成上级交办的其他任务。

酒店工程部主管主要岗位职责篇9

1、负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。

2、负责制定计划督促执行，保证酒店设施设备不断完善，并始终处于正常、完好状态

3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行计划。

酒店工程部主管主要岗位职责篇10

1、负责各酒店工程维修业务的组织、指导和管理工作。

2、组织并实施制定设备更新、改造工程计划，重点大维修保养计划、备件购进计划。

3、负责酒店各种土木工程建设规划。

4、控制酒店能源，降低电耗，提高经济效益。

5、负责处理工程部职责范围发生问题和客人对工程维修工作投诉。

6、深入现场，掌握人员和设备状况，每天坚持做一至两次巡视。

7、与有关部门协调安全、消防、环保、防疫工作，合理安排员工，负责员工的业务技术培训及业考核。

8、审定下属班组工作计划，统筹安排工作，检查执行情况。

9、负责准备并及时向酒店上交所有有关报告及报表。

10、负责工程部员工的绩效评估，并按照奖惩制度实施奖惩。

11、建立健全工程设备的运行和操作程序，合理安排各工种的定期维修，确保整个工作设备的正常运行。

12、与上级主管，各部门保持有效的沟通，确保信息及时准确的得以传达。

13、及时向总经理上报有关工程工作情况。

14、参加酒店行政及其他有关会议。

15、定期给下属员工进行各相关知识培训。

16、完成上级交待的其他任务。